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2023年6月13日，香港劳工及福利局、发展局、运输及物流局等部门联合发布输入劳工方案，计划面向运输业吸引1700名外来劳工，预计7月将开始接受输入外劳的申请，1-2个月内会有结果。

具体招聘如下：

一、招聘要求

25-48周岁，身体健康，无传染病，无基础疾病，无纹身，无失信黑名单，无犯罪记录，会说普通话，会粤语优先，三年以上工作经验。

二、工种岗位与计划安排

● 工种：公共小巴司机(中国内地A1驾驶证)/客车司机（中国内地A1驾驶证）/工程车司机（B2驾驶证）/冷链物流司机（B2、A2驾驶证）；
● 配额上限：1700-1800人（900个小巴司机配额；800个客车司机配额；工程车司机和冷链物流司机120名左右）；
● 申请资格：行走固定路线的公共小巴营办商、行走预先指定路线的本地客车和跨境直通巴士营办商；
● 入职要求：持有私家车/轻型货车的获认可非本地驾驶执照一年或以上，并通过所驾驶车种的驾驶考试、职前课程及最少10小时实习训练（培训考核7天左右，换香港国际驾照）；
● 住宿安排：大部分跨境直通巴外劳司机于内地居住，其他工种则由雇主在服务区域附近安排住宿（即聘请的800名直通巴士司机将会返回内地居住，而900名小巴司机将会在工作区域附近居住，其他司机雇主安排）；
● 对本地劳工的支持：为本地司机提供输入司机接受的培训。
三、工资待遇

工资标准：26天工作日，正常出勤上班+加班每个月预计薪资（扣除各种费用后）正常2.5-2.8万元人民币左右，包住包吃（公司补贴部分，个人适当扣除点费用），周日休息不包吃，月休4天，带薪年假等其他福利按照香港劳工法规定执行。

四、办理材料

港澳通行证原件、身份证正反面扫描件、户口本主页与本人页、无犯罪记录证明、体检报告、2寸白底照片4张及电子版高清照片、5*5高清电子版照片、上岗证、签订技能保证书、香港入境事务处申请表、香港劳工专用个人简历表等。

五、体检项目

1、尿常规、血常规、肝功能、乙肝五项、心电图、B超、胸透；
2、常规体检（血压、视力、身高、体重、听力等）。

六、办理周期

正常3-4个月左右，快的2-3个月左右办理好工作签证，所有人做好自己工作，正常上班耐心等待（最终取决于香港劳工处与香港入境事务处批准时间为准，人员多分批办理，特殊情况可能需要5-6个月左右）。

七、工作期限

合同1-2年，免费续签，所有内容条款仅代表2023年9月份招聘政策，如果后期政策或规定调整，最终以政府政策与雇主合同规定为准。